2012年01月05日 (木曜日)
新年早々中小企業と地域の発展に向けて
謹んで新年のご挨拶を申し上げます。
本年も何卒宜しくお願い申し上げます。
1月4日、正副代表理事、地域づくり推進本部(政策・異業種交流・障がい者問題委員会)、新支部(佐久平)設立準備会長、事務局計12名と、
この間、県議会等々で積極的に『中小企業振興条例』制定と同友会の存在を示して下さっている風間辰一議員、荒井武志議員にご同行頂き、阿部知事に「2012年度(平成24年度)長野県に対する要望・提言」を提出しました。
関野代表理事からは、「現在の経済問題を問う際に国際競争力強化ついて謳われていますが、しかし日本全国で足元の地域経済の衰退・空洞化はますます進行しており、このままでは、地域経済の健全な発展と国民生活の安定は望みようがありません。
地域の中で９９．７%を占める中小零細企業が元気にならなければ、雇用や若者の定着、教育・福祉分野の充実、或いは税収等々も決して安定しません。一昨年、政府は「新成長戦略」を発表しましたが、同時間・同場所で「中小企業憲章」を閣議決定しました。私共はその趣旨を尊重しながら、今日まで活動を進めて参りました。詳細は後ほどご覧頂ければと存じますが、大きな特徴点は三つあります。
■長野県全体の産業振興の指針として、地域経済を支えている中小企業の振興と地域活性化を進める上で、是非、「長野県中小企業振興条例」を早期に制定して頂きたい。
■その際に、目的は条例を作ることではなく、長野県内のそれぞれの地域が元気になっていくことであり、そのためには私共も含め、中小企業の生の声や知恵をもっと聞いていただき、政策に生かしていって頂きたいという点です。
■横の連携を強化と共に、政策立案から実行・検証までに至るまで、すなわちエンジンとなるような仕組みを、例えば審議会のみならず円卓会議や関係機関が連携して一緒に検討し合い、一歩一歩共に力を併せて解決・前進を図ってまいりましょう、という趣旨からお願いさせて頂いております。
行政の皆様のご努力のみならず、地元企業・大学・金融機関等々、様々な分野の方々と共にベクトルを合わせ、共に知恵を出し合い、共に働くことによって成果は大きく出てくると考えます。私たちも地域を支えている中小企業経営者として、自社の経営を社員と共によりよくしていくことを通じて、地域を元気にしていきたいと考えております。是非、共に信州を元気にしていけるよう一層努力して参りたいと思います。今年もご指導・ご鞭撻のほどよろしくお願い致します。」、といった旨について語られました。
両議員からも、「地域を支えている中小企業の真の声は、今日お越しのような皆様こそ。ぜひ審議会等に加わって頂き積極的に声を聞き入れて生かしていただきたい」とのご意見を頂きました。
県側からは、様々なチャンネル・条例制定へのワーキンググループなどに同友会から参画してもらうことなど、何らかの形で進めていくことを検討していきますといった返答がありました。
最後に阿部知事から、「行政と皆様との協力は不可欠。お互いに努力していく中で地域をつくっていきましょう」といった旨が述べられました。
阿部知事との懇談後は、場所を移して、長野県商工労働部に対して今回の「2012年度(平成24年度)長野県に対する要望・提言」の内容についてをさらに詳しくお伝えし、今後に
向けての第一歩を踏み出す貴重な機会となりました。
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2011年11月08日 (火曜日)
他分野とのネットワークを
10月20日、佐久勤労者福祉センターにおいて、特別例会が開催されました。今回は、「業界の常識を越えた顧客本位の仕組みづくり〜志を共有するネットワークで事業拡大!〜」と題して、グリーンリーフ�蠡緝充萃�役・澤浦彰治氏(群馬同友会・副代表理事)にご報告頂きました。
澤浦社長からは、同友会で経営指針づくりをはじめ社員と共に会社作りを進めてきた点、異業種の仲間から学び得たこと、人育ての実践と現在の課題などについてお話し頂きました。特に異分野の人達との交流やネットワークづくりの重要性は、今日どの業界でも求められてきている点でした。
2月に佐久平支部設立にむけての特別例会ということで、10名を越えるゲスト参加もあり、元気溢れる雰囲気に包まれました。
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2011年09月15日 (木曜日)
経営者としての覚悟、果たすべき使命
9月8日（木）、長野市ものづくり支援センターにおいて、2011年度経営指針をつくる会のオリエンテーションが開催されました。
最初に、協栄電気興業�蝓�専務の松本克幸氏（副代表理事）より、「何のための経営指針か？」について問題提起報告がありました。
報告の中で「どんな会社にしたいのか？が明確にならないで経営はできない」「経営指針づくりは経営者として最低限果たすべき役割」「全ての責任は自分自身にあると考えること、そうしなければ真の課題は見えず、解決もできない」などのお話しがありました。
報告後は、「自社の課題と自身の課題」についてグループ討論を行い、来月29日〜30日の合宿に向けて、受講生各々が克服すべきポイント・課題の整理をしました。
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2011年09月09日 (金曜日)
人は育てるものではなく育つもの
9月3日（土）、経営者研修ゼミ・最終講が開催されました。
最終講では、前回受講生各々が「自社の強み・弱み」「経営者として社員の労働の質を高める為に重視している点」「経営者としての資質を高めるために努力している点」などを分析した結果を基に、「社内の潜在的な知恵を引き出す工夫」「発発想の転換〜逆転の発想を考える力、常識を批判する力を培う〜」「経営者および社員の自己鍛錬と読書〜」「働くことの意味」の四項目について、ディスカッションを行いました。
「教育とは教えることではなく、引き出すこと」「社員に気付きを与える、主体的に社員自ら育つための支援をすることが経営者としての大切な役割ではないか」等、経営者が今後担うべき役割について、意見が出されました。
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2011年08月31日 (水曜日)
総力で自社の発展と地域創造に向かって〜様々な人たち(異分野)との出会いの先に、新しい仕事づくりと展望が!!!〜
8月30日、信州大学工学部キャンパス内の信州科学技術総合振興センターにおいて、中小企業憲章制定一周年、『新事業をつくる会』一周年を記念して、「地域創造」特別シンポジウムが開催されました。今回は長野県、（社）長野県経営者協会・長野県中小企業団体中央会・（社）長野県商工会議所連合会、長野県商工会連合会・長野県信用金庫協会・長野市にご後援いただき、産学官金から総勢約百名参加のもとで開催されました。
まず最初に基調講演として信州大学工学部長の岡本正行教授から、大学の目指している方向や地域に果たしている使命などについてご講演頂きました。その後、「日本そして地域社会に貢献する新たな事業価値創出への挑戦」と題して、（前）経済産業省中小企業庁事業環境部企画課長の宮本昭彦氏、信州大学地域共同研究センター長の天野良彦氏、長野県同友会代表理事（�螢轡好謄爛廛薀鷁馗后砲隆慳醉Х�氏をパネリストとして、長野県同友会異業種交流委員長（�衙命�帆布社長）をコーディネーターにパネルディスカッションが行われました。
宮本課長からは、昨年6月に閣議決定された「中小企業憲章」の目的・意義・内容等々について、天野センター長からはご自身の研究を通じて地域産業の構造的変革をどの様に目指しているか、関野代表理事からは同友会が目指している企業づくりと経営者の総合的能力向上の重要性などについて、それぞれ具体的に掘り下げてお話頂きました。最後に信州科学技術総合振興センター統括コーディネーターの神田鷹久名誉教授より、中小企業が社会に果たしている役割の大切さについて、まとめが述べられました。
グループ討論、交流会でも積極的な意見交換があり、決意を新たにする元気溢れる場になりました。
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2011年07月07日 (木曜日)
産産連携で新たな市場開拓へ
東信支部では6月22日(水)、佐久勤労者福祉センターにおいて、『産産連携によるこれからの戦略』とし、「今こそ!!異分野の強み・戦略を生かして新たな仕事づくりへ」と題して行われました。今回の報告者は、(株)シューマート社長・霜田清氏(長野支部)と(株)キザキ専務・木崎 秀臣氏(東信支部)でした。�螢轡紂璽沺璽箸魯轡紂璽座膩神賁臈好船А璽鵑箸靴董�関東甲信越エリアに展開しています(現在34店舗)。�螢�ザキはスキーポール、金属バット、トレッキングポール、ステッキ等アルミ・カーボン製品の製造販売を営み、オリンピツクの槍投げ競技の槍を作製できる位、精度の高い製品作りができる会社です。
同友会の例会をきっかけに、ウォーキングシューズの販売を推進している霜田社長のもとに、木崎専務から「スキーポールの低迷・市場の縮小により、介護用スティックやウォーキングに目を向けた。オリジナル商品を製品化したが、既存の流通だけでは売れないという大きな課題がある」との相談が持ちかけられました。そこで(株)シューマートで、ウォーキングシューズと(株)キザキのウォーキングポールを販売したところ、中・高年齢層が、セットで購入するようになっていきました。また2社は共にインストラクターを養成するなどし、ウォーキングツアーの合同企画等、新しい独自市場の掘り起しを進めてきました。
今回の例会は、「マーケティング力を生かす小売業」と「優れた製品がつくれる製造業」の同友会会員同士の連携による市場開拓として大いに学ぶ内容でした。グループ討論は、「自社の強みを知り、他の分野に生かせないか？」と題して行われました。
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2011年07月07日 (木曜日)
知り合い、学び合い、はげまし愛
6月9日（木）〜10（金）、第14回女性経営者全国交流会が静岡市にて開催されました。
全国から650名を超える会員経営者が参加し、1日目は全体会で中同協の広浜幹事長より「企業づくり」「人間尊重の精神」「女性経営者ならびに女性部活動に期待する点」について問題提起報告を頂き、その後8つの分科会に分かれて、学びを深めました。
第7分科会では、「暮らしに根ざし、地域に貢献する貢献する〜『マイルポスト』の経験から、中小企業憲章草案を改めて考える〜」をテーマに、路美容室・の大竹路恵氏（愛知同友会会員）より報告があり、その後名古屋第1法律事務所の加藤洪太郎氏（愛知同友会会員）より中小企業憲章の草案についての解説がありました。
大竹氏からは、過疎化が進む地域再生に向けて、地域資源を活用した地元商店街の活性化、ノーマライゼーションのまちづくりに取り組みなどについて、加藤氏からは「中小企業憲章は10年先を見据えた超戦略的な課題であり、これに取り組むことこそが社長本来の仕事」など憲章の意義についてお話し頂きました。
報告後は、「中小企業憲章草案を自らに当てはめ、取り組めそうなところ、今取り組んでいること」などについてグループ討論を行いました。
2日目の記念講演会では、「社員1人ひとりが主人公の企業づくり〜信じて任せて、組織の成長を実現〜」をテーマに、吉村紙業�蠅龍極楜徃�子氏（東京同友会会員）より報告がありました。
「変化に対応していたのでは2番煎じ。変化は対応するものではなく、創造するもの。小さな土俵に種を蒔き、水をやり、芽を出させ、花を咲かせること」という言葉が強く印象に残りました。
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